Vous êtes RH et vous accompagnez les salariés dans leurs évolutions professionnelles, pour garantir leur bien-être, les conseiller, dénouer des situations délicates et bien plus.
Vous avez besoin d’outils pour pouvoir mener à bien votre mission :
- La création, structuration et management des équipes RH
- La mise en place de l’ensemble des procédures RH
- La mise en oeuvre d’une stratégie de développement RH
